悪魔の上司に注意！
悪魔の上司に注意！
苦手な上司がいるから仕事を辞めたい。よく聞く悩みです。
仕事内容が嫌だからではなく、上司が苦手だから辞めていくのはとても悲しい事です。
しかし、仕事における上司の存在は本当に大きなものです。
今回はリーダーが陥りやすい「悪い癖２０」を紹介します。
人は、地位や権力を持つとついつい威張ったり、誇示したり、自慢したりしがちです。
そのような上司の悪い癖は職場に悪い影響を与えることがわかっています。
リーダーがついつい陥りがちな悪い癖２０を紹介します
- 極度の負けず嫌い
- 何か一言言いたそうとする
- 善し悪しの判断を下す
- 人を傷つける破壊的なコメントをする
- 「いや」「しかし」「でも」から話を始める
- 自分がいかに賢いかを話す
- 腹を立てている時に話す
- 否定する。もしくは、「うまくいくわけないよ、その理由はね」という
- 情報を教えない
- 他人を認めない
- 他人の手柄を横取りする
- 言い訳する
- 過去にしがみつく
- えこひいきする
- すまなかったという気持ちを表さない
- 人の話を聞かない
- 感謝しない
- 八つ当たりする
- 責任回避する
- 「私は〇〇なんだ」とい言い過ぎる
人が集まる職場・人が逃げる職場 渡部卓著 （株）クロスメディアパブリッキング より引用
いかがでしょうか？
上司やリーダーがついついとってしまいがちな行動や言動です。
なぜこうなってしまうのかは、様々な理由があると思います。
自分の立場を守りたい。優位に立ちたい。プライドを傷つけられたくない。などの心理が働くのだと思います。
最近では、組織内で起こる、マウンティングという言葉も聞きます。
ちなみに私が上司だったころを思い返すと、いくつか当てはまっています…（汗）
人を蹴落とすものが出世する、という考え方もありますが、時代背景とともにこれは必ず変わっていきます。
同僚や部下は、しっかり見ていますので、もし当てはまる行動があれば改善を。